Ressources Humaines

28 Septembre 2021

DRH Adjoint (F/H)

TASTE est un Cabinet de conseil en recrutement innovant, indépendant et convivial positionné depuis 2004 sur le marché des cadres experts (middle-top management).

Notre client, importante institution française, recherche son futur DRH Adjoint (F/H) dans la région bordelaise pour les accompagner dans la structuration de leurs équipes.

 
En étroite relation avec le DGA et l’ensemble des membres du COMEX, le Drh Adjoint a pour principale responsabilité de définir et implémenter l’ensemble de la stratégie RH dans un contexte industriel et syndical fort.
 
Accompagné d’une équipe de 5 collaborateurs, vos principales missions sont:
• La supervision des relations sociales collectives et individuelles sur le site ainsi que le maintien d’un dialogue social performant dans un environnement fortement syndicalisé ;
• La participation physique au CSE pour représenter les RH avec le DRH et la juriste droit social et pour répondre aux questions RH pour la Direction industrielle ;
• La présidence de la CSSCT et l’animation des RDP (bimestriel) ;
• La participation aux négociations des accords d’entreprise avec le DRH et la juriste droit social, et les responsables RH concernés par le sujet ;
• Le pilotage complet de l’intérim sur les deux sites de production ;
• La définition et le déploiement d’une politique handicap commune aux deux sites ;
• La préparation, la présidence et le suivi des commissions handicap et 1% logement ;
• L’élaboration d’une politique de prévention des RPS, le déploiement d’un plan d’actions QVT et la participation au baromètre social ;
• Le pilotage et le déploiement du plan RSE de l’entreprise sur ses aspects sociaux ;
• La coordination avec les équipes RH de Paris (relations sociales, formation, GPEC, politique de rémunération, recrutement, etc.)

Vous serez membre du COPIL RH interne et invité permanent du CODIR industriel.

Votre profil

De formation supérieure, de type Master spécialisé en Ressources Humaines, vous disposez d’une expérience professionnelle en tant que DRH adjoint d’au moins 10 ans, idéalement acquise au sein d’environnements industriels dans un contexte syndical complexe.

Une très bonne maîtrise du dialogue social est exigée sur ce poste.
Une connaissance de l’environnement public serait un plus.
Si vous avez le sens de la négociation, une forte capacité à avoir une vision stratégique et une présence opérationnelle, si vous êtes autonome et fortement orienté business et transformation, alors cette opportunité est faite pour vous !

Localisation : Bordeaux

Référence de l’annonce : OBO21018

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